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日前，公司紀委組織召開2025年第1次日常監督工作聯席會議。

會議學習了習近平總書記在二十屆中央紀委四次全會重要講話精神和關于作風建設的重要論述，以及中共中央辦公廳《關于在全黨開展深入貫徹中央八項規定精神學習教育的通知》等內容，并就下階段重點監督工作出具體安排。

會議強調，要切實履行監督責任，聚焦“關鍵少數”、重大決策部署落實情況，緊盯選人用人、物資供應、合同管理等重點領域和關鍵環節，加強日常管理監督，做到抓早抓小、防微杜漸。深入總結和推廣在監督管理中行之有效的經驗模式，強化部門間信息溝通與協同聯動，形成同向發力、貫通協同的監督工作格局。

會議要求，要緊盯審計反饋問題扎實推進整改落實，持續加強對“一把手”和領導班子的監督制約，規范權力運行。積極探索人工智能技術在監督工作中的應用，通過智能化數據篩查、風險預警等方式，提升監督工作的前瞻性和精準性。把全面從嚴治黨責任層層傳導，建立健全責任落實考評和問責機制，確保各項監督措施落到實處，形成監督閉環。